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Planificación de la formación para el empleo en el sector industrial de Bienes de equipo en Navarra 2010
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Fuente: Gabinete de Estudios de la UGT de Navarra
Resumen: Este proyecto busca generar una línea de trabajo común entre todos los miembros del Observatorio de Empleo de Navarra para planificar la formación para el empleo en diferentes sectores estratégicos de Navarra. En concreto esta investigación se centra en el sector de la Industria de Bienes de equipo, en concreto, en la Fabricación de productos informáticos, electrónicos y ópticos, la Fabricación de material y equipo eléctrico, y la Fabricación de maquinaria y equipo n.c.o.p., que se corresponden con las actividades definidas en la Clasificación Nacional de Actividades Económicas (CNAE 2009), números 26, 27 y 28.
Objetivos del estudio: El objetivo principal de esta investigación ha sido identificar las necesidades de formación de la industria de Bienes de equipo para la planificación de la formación para el empleo. Para ello, se ha considerado imprescindible el desarrollo y la concreción de los siguientes objetivos específicos: analizar el sector de Bienes de equipo en Navarra, realizar un diagnóstico sectorial de formación identificando las necesidades de formación, diseñar las estrategias para planificar la oferta formativa en coherencia con esas necesidades, prioridades y empleos clave para, finalmente, realizar un Plan de Formación y establecer las principales líneas de actuación necesarias para desarrollar el Plan de Formación para el empleo en el sector.
Metodología de desarrollo: A fin de abordar con éxito los diferentes objetivos planteados en la investigación, se realizaron diversas prácticas de investigación social cualitativas (grupo de expertos y entrevistas en profundidad o semi-estructuradas) y cuantitativas (encuesta censal a las empresas de Bienes de equipo de Navarra).
Ámbito de análisis del estudio: Investigación sectorial de uno de los principales subsectores de la industria del metal en Navarra, la industria de los Bienes de equipo. Se compone de algo más de 200 empresas, que generan alrededor de 9.400 empleos, y se sitúan en segundo lugar de importancia detrás del sector Automovilístico.
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