Nafarroako Gobernuak gaurko Gobernu bilkuran onartu du Nafarroako administrazio publikoetan behin-behinekotasuna murrizteko langileen arloan ezohiko eta premiazko neurriei buruzko Foru Lege Dekretua. Besteak beste, Foru Lege Dekretuak, sindikatuekin Mahai Orokorrean negoziatuak, ezartzen du borondatezko eszedentzia hartu aurretik sartzeko hautaketa-prozedura batean lortutako lanpostuan gutxienez bi urtez egon behar dela, hautaketa-prozesuetan eta lanpostuak betetzeko prozesuetan administrazio-sinplifikazioa egin behar dela, eta osasun-sisteman sartzeko modalitateetan hobekuntzak egin behar direla, betetzen zailak diren plazak betetzea sustatzeko.

(Albiste honi buruz gehiago jakin nahi baduzu, mesedez kontsulta ezazu gaztelaniazko bertsioa. Goiko nabigazio barra gorrian alda dezakezu hizkuntza).