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OBJETIVO GENERAL
Proporcionar los conocimientos, las habilidades y las herramientas que aumenten la capacidad de los Jefes de Área y Unidad de Enfermería para liderar grupos cohesionados que mejoren la calidad de los servicios de enfermería.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS
- Aprender a crear equipos de enfermeras que trabajen eficaz y eficientemente juntos.
- Establecer la misión del equipo en conexión con la Dirección de Enfermería y los cuidados del paciente.
- Aprender herramientas, habilidades, técnicas, comportamientos y soluciones imaginativas para enfrentar los retos con los que se enfrenta el equipo de enfermería.
- Promover la colaboración e integración de los miembros del equipo logrando que todos accedan a la toma de decisiones.
- Aprender a resolver conflictos entre los miembros del equipo y a establecer conjuntamente planes de desarrollo y mejora.
- Lograr que todos los miembros del equipo se comprometan con el plan de acción debidamente consensuado por el equipo.

Contenidos

Las relaciones interpersonales. El diálogo científico. Motivaciones humanas y satisfacción. Apoyo mutuo. Colaborar: objetivos y reglas de juegos compartidas. Reuniones de coordinación, creatividad, toma de decisiones. El carácter y el estilo social. Mejora de la convivencia. Grupo de trabajo: Relación de apoyo. Cómo identificar diferentes caracteres. Estrategias de adaptación. Compromisos Mutuos y conclusiones operativas.

Jefes de área y de unidad de Enfermería de Atención Especializada del Sistema Sanitario Público de Navarra.

Importe a pagar por el alumno, una vez confirmada la admisión al curso por la Sección de Formación y Desarrollo Profesional: 50,00 euros.

NÚMERO DE PARTICIPANTES: 18

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  CÓDIGO CURSO (62-14)

  
  
  • Fecha de realización: 28 y 29 de enero, y 11 y 12 de febrero de 2014
  • Fecha de inscripción: Desde el 17 diciembre al 06 enero
  • Horario: : 9:00 a 14:00 y 16:00 a 19:00 horas
  • Horas lectivas: 32
  • Lugar: Pabellón de Docencia. Recinto del Complejo Hospitalario de Navarra. C/ Irunlarrea, 3. Pamplona
  • Nota:

    Pendiente de acreditación por la Comisión de Formación Continuada de Navarra del Sistema de Acreditación de la Formación Continuada de las profesiones sanitarias en el Sistema Nacional de Salud.

    Los créditos que pudiera obtener esta actividad no serán aplicables a los profesionales que participen en la misma y que estén formándose como especialistas en Ciencias de la Salud.

    Colabora Navarrabiomed-Fundación Miguel Servet

METODOLOGÍA
Activa-participativa. Exposiciones teóricas. Trabajo en grupo. Análisis de artículos y vídeos. Casos prácticos extraídos de la práctica. Debate plenario.

DOCENTE
D. Fermín Cano Siguenza. Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales. Licenciado en Filosofía y Letras. Especialista en Ciencias del Comportamiento. Learning & Coaching S.L.

COORDINACIÓN
Dña. Victoria Garisoain Lerendegui. Diplomada en enfermería. Servicio de Investigación, Innovación y Formación Sanitaria. Departamento de Salud.

EVALUACIÓN:
Evaluación de la actividad docente:
- A través de encuesta anónima realizada por los alumnos.
Evaluación del alumno:
- Control de asistencia mediante firmas

CERTIFICACIONES
Los requisitos para recibir el certificado que acredite la realización de la actividad docente son:
- Formalización de la inscripción
- Asistencia al 80%, como mínimo, de la actividad docente

Sección de Formación y Desarrollo Profesional
Pabellón de Docencia
Recinto del Complejo Hospitalario de Navarra
C/ Irunlarrea 3
31008 Pamplona
Teléfonos: 848 422809 / 848 422003 / 848 422008
Fax: 848 422009
e-mail: plan.docente.salud@cfnavarra.es