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Dirección de servicios sanitarios orientada a la transformación del modelo asistencial

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Dirección de servicios sanitarios orientada a la transformación del modelo asistencial

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16

Objetivos

OBJETIVO GENERAL:
• Desarrollar los conocimientos, actitudes y habilidades necesarias para facilitar la implementación del nuevo enfoque de la gestión sanitaria orientada a resultados en salud de la Estragetia de Crónicos.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
• Comprender el nuevo contexto de la gestión sanitaria poblacional orientada a resultados en salud y reflexionar sobre las implicaciones que conlleva en el desarrollo de las funciones diarias en la gestión sanitaria.
• Adquirir las herramientas y el conocimiento que faciliten el desarrollo de las nuevas funciones y del nuevo enfoque en la gestión.
• Desarrollar habilidades para convertirse en líderes activos del proceso de cambio y transformación en su área de responsabilidad.

Programa

Contenidos

Lunes 27 de octubre:
Nuevas necesidades de los sistemas sanitarios. Gestión poblacional.
- Retos.
- Transformación del sistema: Un modelo de agudos y de crónicos.
- Sistemas Sanitarios proactivos.
- Experiencias nacionales e internacionales: Modelo Navarra y otros modelos
- Gestión poblacional.
- Microsistemas.
Profesor: D. Rafael Bengoa

Martes 28 de octubre:
Integración de servicios sanitarios.
- Nuevos marcos de trabajo. La Triple Meta y modelo de gestión de enfermos crónicos.
- De gestión de estructuras a gestión de sistemas. Creación de redes de atención integradas.
- Experiencias de coordinación entre niveles asistenciales.
- Implicación para la gestión de recursos humanos.
Profesor: D. Roberto Nuño

Lunes 3 de noviembre:
Gestión de la eficacia y sostenibilidad.
- Nuevosmétodos de financiación a prestadores. Valor vs volumen.
- Nuevos procesos que penalizan los excesivos reingresos.
- Ejemplos y resultados de otros países y regiones haciendo estos cambios en la asignación de recursos.
Profesora: Dña. Patricia Arratibel

Martes 4 de noviembre:
Herramientas de gestión para el cambio de modelo asistencial.
- Adecuación de la estructura interna hospitalaria para la implantación del modelo de crónicos.
- Gestión de casos.
- Gestión de camas y alternativas a la hospitalización.
- Consultas no presenciales.
Profesor: D. Félix Rubial

Dirigido a

Directivos de centros sanitarios del Sistema Sanitario Público de Navarra.

Número de participantes: 25

Información

  • Cerrada

    Código curso (16-14)


    • Fecha de realización: 27 y 28 de octubre, 3 y 4 de noviembre de 2014
    • Fecha de inscripción: Desde el 21 agosto al 30 septiembre
    • Horario: 8:30 a 13:30 horas
    • Horas lectivas: 20
    • Lugar: Pabellón de Docencia. Recinto del Complejo Hospitalario de Navarra. C/ Irunlarrea, 3. Pamplona
    • Nota: Pendiente de acreditación por la Comisión de Formación Continuada de Navarra del Sistema de Acreditación de la Formación Continuada de las profesiones sanitarias en el Sistema Nacional de Salud.
      Los créditos que pudiera obtener esta actividad formativa no serán aplicables a los profesionales que participen en la misma y que estén formándose como especialistas en Ciencias de la Salud.

Inscripción

Observaciones

COORDINACIÓN: D. Luis Gabilondo Pujol. Director del Servicio de Investigación, Innovación y Formación Sanitaria. Departamento de Salud. Gobierno de Navarra.

DOCENTES:
• D. Rafael Bengoa. Médico. Director de Deusto Business School Health y asesor de reformas sanitarias internacionales. Ex Consejero de Sanidad y Consumo del Gobierno Vasco.
• D. Pere Ibern Regàs. Departamento Economía y Empresa. Universitat Pompeu Fabra. Director de desarrollo estratégico. DKV Seguros.

Dña. Patrica Arratibel. Licenciada en Administración y Dirección de Empresas. Responsable de Proyectos y Coordinación de Deusto Business School Health. Exdirectora de aseguramiento y contratación sanitaria y exdirectora de estudios y desarrollo sanitario del Departamento de Sanidad del Gobierno Vasco.
• D. Félix Rubial. Médico. Especialista en Medicina Preventiva y Salud Pública. Director General de Asistencia Sanitaria en el Servicio Gallego de Salud.

METODOLOGÍA:
Exposiciones teóricas. Discusión de casos prácticos aportados sobre la dirección de servicios orientada a resultados, en grupo pequeño y exposición de los mismos en grupo grande.

EVALUACIÓN:
Evaluación de la actividad docente:
- A través de encuesta anónima realizada por los alumnos.
Evaluación del alumno:
- Control de asistencia mediante firmas

CERTIFICADOS:
Los requisitos para recibir el certificado que acredite la realización de la actividad docente son:
- Formalización de la inscripción
- Asistencia al 80% de la actividad docente.

Contacto

Sección de Formación y Desarrollo Profesional
Pabellón de Docencia
Recinto del Complejo Hospitalario de Navarra
C/ Irunlarrea 3
31008 Pamplona
Teléfonos: 848 422809 / 848 422003 / 848 422008
Fax: 848 422009
e-mail: plan.docente.salud@cfnavarra.es

 

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